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香港のビザ・永住権の取得方法
香港で働くためには、就労ビザ(Employment Visa)の取得が必須となります。就労ビザの申請には、現地企業からの採用offer letterが必要不可欠です。一般的な就労ビザの有効期間は最初の発行時で2年間となっており、その後は3年ごとの更新が可能です。申請時には、学歴証明書、職歴証明書、そして雇用契約書などの提出が求められます。特に注目すべき点として、香港政府は申請者の学歴や職歴、給与水準などを厳密に審査し、その職種に相応しい人材であるかを慎重に判断します。また、雇用主となる企業も、なぜ現地採用ではなく外国人を雇用する必要があるのかについて、合理的な説明を求められます。